January 25, 2022

Samsung reemplaza a los 3 directores ejecutivos, fusiona unidades en la reestructuración de la gestión

Imágenes de Jung Yeon-je / AFP / Getty

Samsung anunció el lunes una reestructuración de la compañía que incluyó el reemplazo de los jefes de sus tres principales unidades de negocios y la fusión de sus unidades móviles y de consumo en una sola. La reorganización representa el cambio de imagen corporativo más espectacular del gigante de la electrónica en cuatro años.

Han Jong-hee, ex presidente del negocio de pantallas visuales de Samsung, fue ascendido a CEO y supervisará la recién creada división SET, creada por la fusión de las divisiones de electrónica de consumo, TI y comunicaciones móviles.

Kyung Kye-hyun, experto en diseño de semiconductores y director ejecutivo de Samsung Electro-Mechanics, fue ascendido a la dirección de la unidad de soluciones de dispositivos, que incluye el negocio de semiconductores de la empresa.

Samsung vende más teléfonos y televisores que cualquier otra empresa, pero también tiene un gran negocio vendiendo chips de memoria a fabricantes de dispositivos en todo el mundo. En los últimos meses, el negocio de chips de Samsung se ha visto impulsado por una mayor demanda de equipos, ya que la gente trabaja desde casa durante la pandemia de coronavirus y los centros de datos almacenan todo lo que hacemos en línea.

En octubre, Samsung reportó sus ingresos trimestrales más altos, gracias en gran parte a la fuerte demanda continua y al aumento de los precios de los chips de memoria. El negocio de semiconductores de la empresa registró un aumento del 16% en las ventas en el tercer trimestre, debido a la continua y sólida demanda de servidores y PC, ya que las empresas optan por acuerdos de trabajo híbridos.

Samsung dijo que los cambios fueron diseñados para fomentar el crecimiento futuro y fortalecer la competitividad.

El gigante de la electrónica coreana cambió a la estructura de tres directores ejecutivos en 2013, pero los cambios ejecutivos anunciados el lunes constituyen los cambios de liderazgo más significativos desde que promovió a tres presidentes a puestos de director ejecutivo en 2017. Esos tres habían estado en el lugar durante los últimos cuatro años y se esperaba que permanecieran en esos puestos en medio de una intensa competencia en el sector de la electrónica de consumo.

También se consideró que proporcionaban estabilidad mientras Jay Y. Lee, heredero de la familia propietaria del conglomerado gigante Samsung, estaba en prisión después de ser condenado en 2017 por sobornar al ex presidente de Corea del Sur para ayudarlo a aumentar su poder sobre la compañía. Días después de que Lee saliera de prisión en agosto, Samsung anunció planes para invertir 205.000 millones de dólares durante los próximos tres años en industrias como semiconductores, biofármacos y telecomunicaciones.

Samsung dijo en noviembre que lo haría construir una fábrica de semiconductores de $ 17 mil millones en el centro de Texas, una inversión masiva que se produce en medio de la actual escasez mundial de chips.